In een tijd van structurele personeelstekorten is het opleiden van nieuwe mensen belangrijker dan ooit. Toch is scholing vaak kostbaar, zeker voor werkgevers die investeren in instroom, doorstroom of omscholing van personeel.
Goed nieuws: de SLIM Scholingssubsidie biedt werkgevers de mogelijkheid om (een deel van) de opleidingskosten vergoed te krijgen. In dit artikel lees je alles wat je moet weten over deze subsidie voor opleidingen: wat het is, wie ervoor in aanmerking komt, en hoe je deze kunt aanvragen.
De SLIM Scholingssubsidie is een regeling van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW). Het doel van de subsidie is om met gerichte scholing de in- en doorstroom in maatschappelijk cruciale sectoren te stimuleren. Met andere woorden: de overheid wil werkgevers helpen om mensen op te leiden en te behouden in beroepen waar tekorten dreigen, zoals zorg, kinderopvang, onderwijs en techniek.
De subsidie richt zich op opleidingen die:
– instroom van nieuwe werknemers in cruciale beroepen vergroten;
– doorstroom van bestaande werknemers door scholing verbeteren;
– duurzame inzetbaarheid door kennisontwikkeling versterken.
Van 2025 tot en met 2027 stelt de minister van SZW in totaal € 73,8 miljoen beschikbaar voor deze subsidie voor opleidingen. Dat bedrag wordt verdeeld over verschillende aanvraagrondes (tijdvakken) per jaar. Door de spreiding over meerdere tijdvakken hebben werkgevers regelmatig de kans om een aanvraag in te dienen.
De SLIM Scholingssubsidie kan worden aangevraagd door drie typen partijen:
Werkgevers
Bedrijven die medewerkers willen laten bijscholen of omscholen in erkende, gesubsidieerde opleidingen.
Geregistreerde gastouderbureaus
Deze organisaties kunnen subsidie aanvragen voor opleidingen van gastouders of medewerkers binnen hun bureau.
Collectieven
Bijvoorbeeld samenwerkingsverbanden van werkgevers of brancheorganisaties die gezamenlijk een scholingsproject willen uitvoeren.
Voor collectieven geldt vaak een ander tijdvak en soms aanvullende voorwaarden.
De SLIM Scholingssubsidie draagt direct bij aan het terugdringen van personeelstekorten in sectoren die Nederland hard nodig heeft.
Niet elke opleiding komt in aanmerking voor deze subsidie. Op basis van de officiële criteria is een scholingspakket samengesteld: een overzicht van alle subsidiabele opleidingen. Dit scholingspakket is te vinden op: Rijksoverheid.nl
In het scholingspakket staan opleidingen die leiden tot functies in maatschappelijk cruciale sectoren, zoals:
zorg en welzijn;
kinderopvang en onderwijs;
veiligheid en openbare orde;
techniek, energie en duurzaamheid;
transport en logistiek.
Het pakket wordt regelmatig bijgewerkt om aan te sluiten op actuele arbeidsmarktvraag.
De SLIM Scholingssubsidie vergoedt (een deel van) de opleidingskosten voor de betreffende opleidingen. Denk aan:
cursus- of collegegeld;
examenkosten;
leermaterialen (zoals boeken of licenties);
begeleiding door de opleider.
De exacte vergoeding hangt af van het type aanvrager en de soort opleiding, maar kan oplopen tot enkele duizenden euro’s per deelnemer. Benieuwd of de scholing die jij wil aanbieden in aanmerking komen voor deze subsidie voor opleidingen? Onze subsidieconsultants denken graag met je mee.
Hoewel de namen op elkaar lijken, zijn het twee verschillende regelingen:
De SLIM MKB-regeling richt zich op het ontwikkelen van een leercultuur in bedrijven, bijvoorbeeld via loopbaanadviezen, leerruimtes, persoonlijke ontwikkelplannen.
De SLIM Scholingssubsidie vergoedt direct opleidingskosten voor specifieke beroepen in cruciale sectoren.
Het is mogelijk om de twee subsidies te combineren. Eventueel kun je ook de subsidie voor Praktijkleren nog aanvragen om het pakketje compleet te maken!
De SLIM Scholingssubsidie biedt een unieke kans om werknemers op te leiden zonder dat de volledige kosten op jouw organisatie drukken. Of je nu actief bent in de zorg, techniek of kinderopvang; investeren in kennis betaalt zich altijd terug.
Met ruim € 73 miljoen aan subsidie voor opleidingen tot 2027 is dit hét moment om te investeren in de toekomst van je medewerkers én je organisatie.
Wil je weten of jouw opleiding, inwerkprocedure of andere vorm van investering in je medewerkers in aanmerking komt voor SLIM Scholingssubsidie? Neem contact met ons op en wij helpen je graag op weg!
Plan een vrijblijvende kennismaking in met een van onze subsidieconsultants. Samen zorgen we dat jij het maximale haalt uit jouw innovatie.
